【8/28(金) 沖縄ライブ配信 】
ジョブ型人事制度導入のポイント
WEB無料説明会

ジョブ型人事制度導入のポイント

コロナウイルスの影響によって誰もが未経験の先行きが見えない経営環境になることが予想されます。

そのような状況下において、加速度的に従業員の働き方や価値観が一変し、ニューノーマルが生まれつつあります。

 

それに合わせて人事制度も見直す企業も増えています。いま話題の「ジョブ型人事制度」です。

都心の企業でも環境の大きな変化に合わせてジョブ型人事制度の導入を決定している会社が出ており、弊社にも多くのお問合せをいただいています。

 

 実は、ジョブ型人事制度ブームは過去にも起こっていました。しかし、その時は企業文化や体制になじまず、導入を失敗してしまうケースが見られました。その原因の一つは、欧米型のものをそのまま導入しようとしたことと考えられます。

このような失敗を繰り返さないためには、日本企業に合う仕組みを構築することが必要です。

 

 本説明会では過去に導入失敗した企業の事例を踏まえ、日本の企業文化に合うジョブ型人事制度導入のポイントをご紹介いたします。

 

開催概要

説明会のポイント

1.人事制度の変遷
2.今求められるジョブ型人事制度とは
3.ジョブ型人事制度導入のポイント
日時  2020年8月28日(金) 15:00〜16:00
会場

 ZOOMにて開催(お申し込み後、視聴URLをご案内致します)

申込期限  2020年8月26日(水)12:00まで
参加費  無料
定員  10名
主催  株式会社タナベ経営 
講師

㈱タナベ経営 沖縄支社長 比嘉純弥

お問い合わせ

098-867-9410(担当:渡真利)

 okinawa@tanabekeiei.co.jp

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